خلاصه لایو اینستاگرام میلاد کمباری و علی اسکندری

خلاصه لایو اینستاگرام میلاد کمباری و علی اسکندری

بنا به درخواست هنرآموزان در این نوشته خلاصه لایو اینستاگرام میلاد کمباری و علی اسکندری را در سایت استودیو آپ قرار دادیم. این لایو روز شنبه ۱۶ شهریور ۹۸ ساعت ۲۲ انجام شد. موارد زیر بصورت سوال و جواب در لایو مطرح شد:

اولین سوالی که همیشه برام بوده چرا شما ۹۵ درصد مواقع با وکیل های مهاجرتی مخالفین و چرا مشاوران رو بهتر از وکلا میدونید ؟

بله معمولا بیشتر کسانی که ادعا میکنند وکیل مهاجرت هستند، در واقع وکیل نیستند یعنی درس وکالت نخوندن یک وکیل باید در اداره مهاجرت اسم و کد  ثبت شده داشته باشه. ریزه کاری هایی مربوط به مهاجرتو بدونه. که متاسفانه در ایران اکثر این وکلا این ویژگی ها رو ندارن و معمولا تجربی هستند و چون نوپا هستن معمولا تجربه آنچنانی هم ندارند. با وعده و ترفند بچه ها رو میکشونن به بحث مهاجرت کردن و اینکه ما میبریمتون و کاراتونو اوکی میکنیم و بعد این اتفاق برای بچه ها نمی افته و در اخر میبینن همه کارها و زحمات تهیه مدارک و نامه ها و .. افتاده رو دوش خودشون و اون در اصطلاح وکیل فقط کار اپلود رو انجام داده و در ازای این کار ۵۰۰۰ تا ۴۰۰۰ دلار دستمزد گرفته.

اونایی که مشاوره میدن و ادعای وکالت ندارند هم رقم کمتری میگیرن و هم صادقانه تر عمل میکنن. تعدادشون زیاده و کمک میکنن و مشاوره میدن و نامه ها رو کمک میکنن بنویسین. و سایر کارها رو طی مشاوره راهنمایی میدن. همینطور اگر قصد دارین از وکیل استفاده کنین بهتر این هزینه رو صرف وکیل هایی که در امریکا یا همون کانادا هست بکنین، چون هم وکیل های رسمی هستند و هم به قوانین مهاجرت در اونجا تسلط دارن و میتونین تو خیلی موارد با استفاده از همون قوانین و تبصره هاش کارتونو راه بندازن .

خوشبختانه قانونی که در کانادا وجود داره شامل یه موردی هست که میگه تو باید نشون بدی تلاشتو برای اون چه ازت خواسته شده کردی حالا یا تونستی یا به دلایلی موفق نشدی و نتونستی پیداش کنی . این مسائل رو وکیل میدونه چون کارش همینه . به عنوان مثال یه سری از مدارک رو که میخوان و تهیه ش نتونستی بکنی اشکال نداره میشه نزاری و فقط بگی که سعیمو کردم و اوکی نشده چون قانونش اینه انسان ها ازاد هستن و نباید تو شرایطی قرار بدیمشون که مجبور به کاری باشن یا تو تنگنا قرار بگیرن. در نتیجه اینو عنوان کنی که سعیتو کردی و نشده براشون قابل قبوله.

طرح های خوب معمار ها و ۳dartist ها چقدر مسیر رو براشون هموار میکنه ؟

خیلی، در هر زمینه ای که حرفه ای اون کار باشی مسلمه میتونه بهت کمک کنه. اتفاق خاصی که در کانادا میفته اینه که اینجا یکسری استان ها دارن که هر استان فراخور نیازش یکسری شغل هایی رو به عنوان demand (تقاضا)  معرفی میکنه و یکسری متخصص میگیرن یکسری از این شغل ها هست که در تمام کانادا بهش نیاز دارند . هر شغل اینجا با یک کد تعریف میشه به عنوان مثال کد ۵۲۴۱ که میشه ۳dartist .

این کد ها خیلی کمک میکنن تو سرچ، اینکه مثلا فلان کد که معرف فلان شغله چه وظایفی براش تعریف شده و چه توانایی هایی رو لازمه اون شغله . ۳dartist ها  جز ۷ الی ۸ شغلی هست که همه استان ها بهش نیاز دارند .

برای کار کردن یا باید  global talent در واقع استعداد شناخته شده باشی که اینجوری وقتی حرفه ای باشین و شناخته شده باشین خود شرکتاشون ممکنه براتون پیشنهاد کار بدن و بعد از ارسال مدارک لازمه چیزی حدود ۱۰ روز بعد کار رو میشه گرفت .

حالا  اگر کسی بخواهد مهاجرت کنه ولی خب اونقدری استعداد شناخته شده نیست و حرفه ای آنچنانی نیست و در حد متوسط رو به بالاست چه کاری باید بکنه ؟

خب باید بگم یکم کانادایی ها مردمانی هستن که نسبت به اینکه بخوان برای کسی خارجی اقدامی بکنن و بیارنش اونجا سخته براشون و اینکه جلو چشمشون تو کشور خودشون باشی براشون قابل قبول تره. یکمی این کار سخته کانکت شدن باهاشون ولی کلا اکثر شرکت هایی که کارشون در این زمینه هست یک وب سایت دارن. توی بخش career و contact شغل هایی که نیاز دارن رو کاملا شرح میدن و اینکه باید چه چیزایی رو بلد باشی و چه توانایی هایی داشته باشی. شما میتونی وارد سایت بشی و اگر توانمندی های لازم رو داشتی، براشون پرتفولیو و CV و سایر مدارکو بفرستی تا بررسی کنن. یکسری شرکت ها خودشون اقدام میکنن بعضی ها هم نه شما باید اقدام کنی .

بر فرض ما تو حرفه خودمون سطح متوسطی داشته باشیم . خیلی تفاوته بین ایران و اینجا . شما حتما باید یسری حداقل های تو زمینه حرفه خودتو داشته باشی اولیش که همه میدونیم زبان انگلیسی هست.  بلد باشی یه نامه رسمی بزنی یا تو مراحل Interview بتونی موفق بشی . البته انگلیسی زبان ها اینو درک میکنن که همه انگلیسی رو کامل و دقیق بلد نیستن در نتیجه سعی میکنن حین مکالمه کمک کنن آروم صحیت کنن که متوجه بشی یا جمله هاتو تکمیل کنی . بسته به قوانین شرکت Interview میشین . ۳ تا ۶ ماه تا ۱ سال یک قسمت از کار Primary Stages دوره تست هست به فراخور قوانین شرکت، باید بتونی اونجا از پس کار بربیای.

زبانتونو خوب کنین.

 

آیا در کانادا هم چیزی مثل اگهی استخدام تو نشریات هست ؟ که بشه بچه هایی که تو ایران هستن اونا رو ببین و درخواست بدن ؟

بله چیزی به عنوان job bank canada و سایت indeed  معروف هستن . اولین چیزی که نظرتونو جلب میکنه عناوین زیادی شغلی هست .

character artist ، environment artist ، graphic artist ، storyboard artist ، texture artist و … ولی خب تخصصی هستن برای  مثال برای تکسچر ارتیست حرفه ای باید substance  بلد باشین .

فرض کن کارت خوبه و Interview هم اوکی کردی . اول کار که وارد شرکتی بشی چیزی هست بنام Primary Stages  بین سه تا ۶ ماه الی یکسال تست میشی به فراخور هر شرکت قوانینش فرق داره . و باید بتونی اونجا از پس کار بربیای .

چیزی داریم به نام building code ها که یسری قوانین معماری که در استان ها با هم فرق داره و مختص هر استان هست . که یک معمار که قراره اونجا کار کنه باید بدونه و این کار رو سخت میکنه .

اونجا چیزی به عنوان منطقه نداریم همشون شهر هستن و شهرداری خودشونو دارن و برای خودشون قوانین خاص خودشونو دارن. دیتیل های متفاوتی بنا به نوع شهرسازی هر شهر داره. مثلا ممکنه یه شهری باشه ساختمان اجاره ای نداشته باشه. باید اینارو یه معمار بدونه که بتونه تو جلسه Interview از طرحش دفاع کنه.

خودشون اینو توی اگهی کاری که زدن مینویسن که چه building code رو باید بلد باشی. این موارد برای معمارای داخلی ضروری نیس .

نکته دیگه در مورد خوندن زبان بهتره اینکارو تو ایران با صرف هزینه کمتر انجام بدی و از اساتید اینجا یاد بگیری چون اونطرف بعد از گذروندن چند Course چند هزار دلاری نهایتا انچنان تو زبان قوی نخواهید شد و بمراتب هزینه بیشتری براتون داره .

برای انتخاب شدن در کارهایی که براشون رزومه میفرستیم بهترین جا همون سایت های خودشونه و کسانی رو انتخاب میکنن که میفهمن به وب سایت خودشون سر زدن که چنین اگهی هایی رو تو قسمت career  همون سایت ها میزنه. Local Recruiter یکسری افرادی هستن که براتون میتونن شغلی پیدا کنن یجور کاریابی هستند. Local Recruiter ها هم می تونن شخص باشن هم شرکت . برای freelancers  یکسری سایت وجود داره freelancer.com تو این سایت ها مشخصاتو  وارد میکنی و ثبت نام میکنی و بهت یسری Local Recruiter پیام میدن مثلا برای یک پروژه پیشنهادی قیمت میدی .

 

در مورد ویزا اینکه حتما لازم نیست با ویزای کار بیای و شاید با ویزای دانشجویی اومدی و اونجا دنبال کار باشی چون نمیتونی فول تایم کار بگیری، کارای تخصصی بهت نمیدن و باید دنبال کارای جنرال مثل Cashier باشی.

وقتی از ایران خارج بشی، میتونی کلی کار پیدا کنی که میتونیم تو سایت های freelancer که تعدادشون هم زیاده اون کارا رو پیدا کنیم یکسری چیزا رو باید از قبل بلد باشی مثلا همین شغل ۳dartist در ایران مدلسازی ابجکت ها خیلی مرسوم نیست و به جز موارد خاص همه شون مدل اماده استفاده میکنن. ولی اینجا هر مبلمانی تو کار طراحی  باید مدل بشه چون بعدا برای خرید وسایل باید همونو تحویل کارفرما بدن و مثلا اگر یخچال ساید تو کار تریدی بوده باید همون مارک و برند و یخچال رو بخرن و بهش بدن اینجا قیمت ها به سرعت رشد نمیکنه مثلا یه کار طراحی داخلی شده بعد طبق همون طی یکی دو سال بسازن، مرحله بعد خرید مبلمان میرسه باید با جزییات مدل های ۳D بخونه. فروشنده خانه ها یا همان client ها باید بتونن طبق شماره هایی که شما از فروشنده اون مبلمان ها در هر شهری داخل دیتیل و اطلاعات آوردین بتونن پیداش کنن و اون مبلمانو که تو ۳D میبینن باید قابل خرید باشه و از قبل همه این ها اوکی میشه پس نمیشه یه مدل اماده استفاده کرد و بعدا یه چیز دیگه برای اون خونه کار کرد شاید در حد دکوری بشه ولی مبلمان های اصلی نه . باید مدلسازی بدونی با همین هارد سرفیسینگ یه مش بندی درست و مدل های سبک رو بتونی بسازی. اما در ایران این روش مرسوم نیست.

در مورد کاربرد نرم افزارهایی مثل راینو توانمندیش در مدلسازی زیاده ولی این جا کسانی که باهاش کار میکنن زیاد نیستن و ممکنه فقط در کارهای پیچیده استفاده کنن. در کانادا به نسبت حقوقت مالیات پرداخت میکنی. مصالحی که  در خانه ها بکار میبرن بیشتر چوبه چون مصالح بوم آوردیه که خودشون پرورش میدن برای کار ساختمونی و خب یکسری قوانین خاص تو بخش آتش نشانی هم دارن. بیشتر شرکت های معماری با اسکچاپ و رویت کار میکنن پس لازمه اسکچاپ هم بلد باشین .

امیدواریم خلاصه لایو اینستاگرام میلاد کمباری و علی اسکندری براتون مفید بوده باشه.

 

 

 

 

فیسبوک توییتر گوگل + لینکداین تلگرام واتس اپ کلوب